# Révolte dans la mode

URL canonique: https://totemavise.com/media/movie:5911ea1e-38ea-47bd-b9fa-3784fcbe9feb
Type: Film
Âge conseillé Totem: dès 13 ans
Classification officielle: Non classifiée
Langue du site: français
Langue d'origine du contenu: français
Date de sortie: 2016-12-29
Dernière mise à jour: 2026-07-15

## Réponse courte

Révolte dans la mode est un film conseillé à partir de 13 ans par Totem Avisé. Points à vérifier : consumérisme. Points favorables : messages positifs.

## Repères pour les parents

- Violence: 2/5
- Langage: 1/5
- Sexe et nudité: 0/5
- Substances: 0/5
- Consumérisme: 5/5
- Messages positifs: 4/5
- Modèles positifs: 3/5

## À savoir avant de regarder

- Documentaire critique l'industrie de la mode et montre ses impacts environnementaux.
- Aborde l'exploitation des travailleurs et montre conditions de travail difficiles.
- Évoque le burn-out des créateurs et la pression commerciale du secteur.
- Plus adapté aux adolescents; bon support pour discuter consommation responsable.

## Pourquoi dès 13 ans ?

Révolte dans la mode est conseillé dès 13 ans, principalement en raison de : consumérisme (intense).

Points d'appui : messages positifs.

Recommandation indépendante de Totem Avisé, établie selon des critères publiés fondés sur le développement de l'enfant : elle peut être plus prudente qu'une classification officielle. Des garde-fous automatiques empêchent qu'un contenu sensible reçoive un âge trop bas, et chaque estimation est affinée par les votes des familles.

## Thèmes

Écologie, Art, Éducatif

## Adapter ce repère à votre enfant

L'âge conseillé est une moyenne. Avec un compte famille gratuit, Totem Avisé calcule pour ce titre un score de compatibilité personnalisé selon l'âge, les sensibilités (peur, violence…) et les goûts de chaque enfant : https://totemavise.com/inscription

## Pages liées

- [Fiche complète](https://totemavise.com/media/movie:5911ea1e-38ea-47bd-b9fa-3784fcbe9feb)
- [Films](https://totemavise.com/films)
- [Notre méthode](https://totemavise.com/notre-methode)